Hubungan Strategi Koping dengan Stres Kerja pada Perawat IGD di RSI Sakinah Mojokerto dan Klinik Zamzam Mojokerto

Abstract

Perawat Instalasi Gawat Darurat (IGD) menghadapi tuntutan pekerjaan yang tinggi, kondisi pasien yang beragam, keterbatasan waktu, serta kebutuhan pengambilan keputusan secara cepat yang dapat meningkatkan risiko stres kerja. Strategi koping menjadi salah satu mekanisme yang digunakan perawat dalam menghadapi tekanan dan tuntutan pekerjaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan strategi koping dengan stres kerja pada perawat IGD di RSI Sakinah Mojokerto dan Klinik Zamzam Mojokerto. Penelitian ini menggunakan desain analitik korelasional dengan pendekatan cross-sectional. Populasi sekaligus sampel penelitian berjumlah 30 perawat yang ditentukan menggunakan teknik total sampling. Pengumpulan data dilakukan menggunakan Ways of Coping Questionnaire (WCQ) dan Nursing Stress Scale (NSS). Analisis hubungan menggunakan uji Chi-Square dengan α = 0,05 dan kekuatan hubungan menggunakan Cramer's V. Hasil penelitian menunjukkan problem-focused coping dan emotion-focused coping masing-masing digunakan oleh 15 responden (50,0%). Pada RSI Sakinah Mojokerto, problem-focused coping lebih banyak digunakan oleh 9 responden (64,3%), sedangkan pada Klinik Zamzam Mojokerto emotion-focused coping lebih banyak digunakan oleh 10 responden (62,5%). Stres kerja paling banyak berada pada kategori sedang, yaitu 15 responden (50,0%). Pada RSI Sakinah, stres sedang sebanyak 6 responden (42,9%), sedangkan Klinik Zamzam sebanyak 9 responden (56,3%). Hasil uji Chi-Square menunjukkan hubungan signifikan antara strategi koping dan stres kerja (p-value = 0,001), dengan Cramer's V sebesar 0,708 yang menunjukkan hubungan kuat. Problem-focused coping lebih banyak berada pada stres ringan dan sedang, sedangkan emotion-focused coping pada stres sedang dan berat. Komponen problem-focused coping meliputi Planfull Problem Solving, Confrontative Coping, dan Seeking Social Support. Kesimpulannya, terdapat hubungan signifikan dan kuat antara strategi koping dengan stres kerja pada perawat IGD.